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लोगों और टीमों के नेतृत्व और प्रबंधन पर 6 सर्वश्रेष्ठ पाठ्यक्रम
एक नेता के रूप में बॉस होना एक समान नहीं है, और हर कोई जो एक संगठन में उच्च स्थान रखता है, प्रभावी ढंग से लोगों और टीमों का प्रबंधन या प्रबंधन करना जानता है। हालांकि, कार्यस्थल में विभिन्न प्रकार के नेतृत्व होते हैं, और संगठनों और कंपनियों की दुनिया में अच्छा प्रदर्शन करते हैं, जिसमें उन्हें सिद्धांत और व्यवहार दोनों में जानना शामिल है.
लोगों और टीमों को प्रबंधित करना आसान नहीं है, और आजकल एक ऐसी मानसिकता को अपनाना आवश्यक है जो मानव पूंजी और इसकी भलाई के लिए महत्वपूर्ण है, क्योंकि यह कंपनी का मुख्य इंजन है और इसलिए हमें इसका ध्यान रखना चाहिए.
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नेतृत्व पर बेहतर पाठ्यक्रम
एक अच्छा नेता होने के लिए, एक करिश्माई व्यक्तित्व होना आवश्यक है, लेकिन लोगों या टीमों के दिलों तक पहुँचने के लिए आवश्यक उपकरण और ज्ञान होना भी आवश्यक है, और इस प्रकार वे अपनी प्रतिभा के विकास को सुविधाजनक बनाने और अपने इष्टतम प्रदर्शन का पक्ष लेने में सक्षम हैं।.
कई नेतृत्व पाठ्यक्रम हैं आधुनिक संगठनों के साथ फिट होने वाले नेतृत्व कौशल प्राप्त करने की संभावना प्रदान करते हैं और श्रमिकों और कंपनियों दोनों को लाभान्वित करते हैं। निम्नलिखित पंक्तियों में आप इस क्षेत्र में सर्वश्रेष्ठ प्रशिक्षण के साथ चयन पा सकते हैं.
1. कार्यकारी कोचिंग (EEC) में प्रमाणन कार्यक्रम
- केंद्र: यूरोपीय स्कूल ऑफ कोचिंग
- स्थान: विभिन्न
- अवधि: 3 महीने
- मूल्य: प्रतिरूपता पर निर्भर करता है
यह उत्कृष्ट प्रशिक्षण कार्यक्रम, जिसे यूरोपीय कोचिंग स्कूल के विभिन्न स्थानों में किया जा सकता है, मुख्य के विकास पर केंद्रित है संगठनों में काम करने के लिए नेतृत्व क्षमताएँ जुड़ी हुई हैं, साथ ही प्रतिभागी को नेता-प्रशिक्षक के रूप में प्रशिक्षित करने के लक्ष्य में.
इस पाठ्यक्रम के माध्यम से, जिसमें एक गहन और आमने-सामने की समानता है, संचार कौशल विकसित किए जाते हैं, एक सुसंगत नेतृत्व का निर्माण, प्रबंधकीय भूमिकाओं के पेशेवर अभ्यास में उपयोगी उपकरणों की पीढ़ी और सामान्य तौर पर, संबंधित कौशल टीमवर्क गतिकी का निर्माण संगठन के लिए आवश्यक है कि वह अपने प्रतिभागियों के योग से अधिक हो.
पाठ्यक्रम में दो चक्रों में विभाजित एक बहुत ही लागू अभिविन्यास भी है, जिसमें आप सामग्री के बारे में सीखते हैं जैसे कि भाषण कार्य, अनुभवात्मक अधिगम, सुनने के स्तर या वादे का चक्र, और बहुत कुछ।.
इस प्रशिक्षण कार्यक्रम के बारे में अधिक जानकारी के लिए, यहां क्लिक करें.
2. प्रभावी प्रबंधन के लिए प्रबंधन कौशल और संचार में पाठ्यक्रम (UAB)
- केंद्र: बार्सिलोना का स्वायत्त विश्वविद्यालय
- स्थान: बार्सिलोना
- अवधि: 3 महीने
- मूल्य: € 1000
ऑटोनॉमस यूनिवर्सिटी ऑफ बार्सिलोना पूरे राष्ट्रीय क्षेत्र में सबसे प्रतिष्ठित संस्थानों में से एक है, और प्रदान करता है “प्रभावी प्रबंधन के लिए पाठ्यक्रम प्रबंधन कौशल और संचार”. कंपनी के निदेशक और वरिष्ठ प्रबंधन कंपनी के उचित कामकाज के लिए महत्वपूर्ण हैं, क्योंकि उनके कार्यों की परिणामों में निर्णायक भूमिका होती है और वे कार्यबल और कामगारों के बाकी कर्मचारियों के प्रदर्शन, उत्पादकता और स्वास्थ्य को प्रभावित करते हैं.
यह पाठ्यक्रम प्रभावी संचार और व्यापार, राजनीतिक और सामाजिक दुनिया में नेतृत्व और नेतृत्व के क्षेत्र में होने वाले प्रभाव पर केंद्रित है. छात्रों को विभिन्न विषयों में तल्लीन किया, उदाहरण के लिए: एक अच्छे नेता, भावनात्मक प्रबंधन, संचार और बातचीत या व्यक्तिगत नेतृत्व कौशल के विकास के लिए आवश्यक कौशल। जैसा कि यह एक विश्वविद्यालय पाठ्यक्रम है, इसका शिक्षण भार 15 ECTS क्रेडिट है। इसे बार्सिलोना में पढ़ाया जाता है.
3. नेतृत्व और टीम निर्माण (UPM)
- केंद्र: मैड्रिड के पॉलिटेक्निक विश्वविद्यालय
- स्थान: मैड्रिड
- अवधि: 3 महीने
- कीमत: € 480
कंपनियां तेजी से लोगों की बौद्धिक पूंजी को ध्यान में रख रही हैं, और जानते हैं कि उन्हें उत्तेजित करना आवश्यक है ताकि वे अच्छे स्तर पर प्रदर्शन कर सकें और संगठन का हिस्सा महसूस कर सकें। समूहों के मनोविज्ञान और संगठनों के मनोविज्ञान ने बहुत सारे वैज्ञानिक ज्ञान का योगदान दिया है कार्य टीमों के निर्माण के महत्व पर और कंपनी के लिए उनके सकारात्मक परिणाम हैं.
इसलिए, यह महत्वपूर्ण है कि अच्छे नेताओं में परिवर्तनकारी दृष्टि हो और यह पता हो कि किस तरह से काम करने वाली टीमों को सबसे अधिक लाभ मिलेगा। इसलिए, यह प्रशिक्षण नेता परिवर्तन की प्रक्रिया के बारे में ज्ञान लाता है और प्रभावी नेतृत्व की मूल अवधारणा, साथ ही साथ सबसे प्रभावी नेतृत्व तकनीक और स्थितिजन्य और भावनात्मक नेतृत्व दोनों का सैद्धांतिक और व्यावहारिक ज्ञान.
स्कूल अवधि के दौरान, छात्र कर सकता है टीम कोचिंग की कार्यप्रणाली में तल्लीनता, आजकल बहुत उपयोगी है.
4. कोर्स इन पीपल मैनेजमेंट, लीडरशिप एंड कोचिंग (EOI)
- केंद्र: औद्योगिक संगठन का स्कूल
- स्थान: मैड्रिड
- अवधि: 2 महीने
- मूल्य: € 1800
यह पाठ्यक्रम संगठनों में मानव व्यवहार के ज्ञान और समझ और व्यापारिक दुनिया में दिशा और नेतृत्व में होने वाली संचार स्थितियों से संबंधित है. इस ज्ञान का उपयोग करें, जब तक यह गुणवत्ता का है, लोगों और कार्य टीमों का अधिक लाभ उठा सकते हैं और इसलिए, संगठन के अधिक प्रदर्शन के लिए.
यह पाठ्यक्रम प्रतिभागियों को कार्यात्मक प्रबंधन के साथ लोगों के भावनात्मक प्रबंधन को संयोजित करने के लिए आवश्यक कौशल प्राप्त करने की अनुमति देता है, यह समझते हुए कि वरिष्ठों और अधीनस्थों के बीच संबंधों के प्रमुख जनरेटर के रूप में विश्वास, सहानुभूति, भागीदारी और प्रतिबद्धता।.
कर्मचारियों को प्रेरित करना संगठनात्मक सफलता की गारंटी है, इसलिए यह महत्वपूर्ण है कि संबंधपरक गतिकी को गहराई से जानना, एक नेतृत्व शैली विकसित करने के लिए जो आज की कंपनियों में मानव पूंजी की आवश्यक भूमिका को ध्यान में रखती है।.
5. भावनात्मक नेतृत्व पाठ्यक्रम (UB)
- केंद्र: बार्सिलोना विश्वविद्यालय
- स्थान: बार्सिलोना
- अवधि: 2 सप्ताह
- मूल्य: € 570
भावनात्मक नेतृत्व वह है जिसमें प्रभावी नेतृत्व प्राप्त करने के लिए भावनाओं का प्रबंधन प्रभावी रूप से शामिल है. व्यक्तियों और टीमों के प्रबंधन में भावनात्मक क्षमता महत्वपूर्ण है, क्योंकि इन के प्रभुत्व में उद्देश्यों की परिभाषा, प्रेरणा, संघर्षों का प्रबंधन, आंतरिक और बाहरी ग्राहकों को संतुष्टि ...
इस पाठ्यक्रम का उद्देश्य कंपनियों के शीर्ष पदों के लिए ज्ञान और आवेदन की पेशकश करना है, ताकि वे अपने अधीनस्थों में सकारात्मक भावनाओं का निर्माण करते हुए, भावनात्मक खुफिया में सच्चे विशेषज्ञ बन सकें। पाठ्यक्रम सैद्धांतिक ज्ञान और व्यावहारिक ज्ञान दोनों को जोड़ता है.
6. परिवर्तनकारी नेतृत्व (आईई बिजनेस स्कूल)
- केंद्र: IE बिजनेस स्कूल
- स्थान: मैड्रिड
- अवधि: 1 सप्ताह
- मूल्य: € 3950
परिवर्तनकारी नेतृत्व आज लोगों के प्रबंधन के महान प्रतिमानों में से एक बन गया है। इसकी परिवर्तनकारी दृष्टि और प्रेरक भावना इसकी विशेषता है; ये नेता उनके पास एक असाधारण करिश्मा है और वे उन लोगों के प्रति सच्चे रहने की परवाह करते हैं जिनकी वे देखरेख करते हैं.
इस प्रकार के नेतृत्व से वरिष्ठों और अधीनस्थों के बीच विश्वास के रिश्ते उत्पन्न होते हैं, और यह गहरे भावनात्मक बंधन पैदा करता है इनमें से, टीम की भलाई के लिए श्रमिकों की प्रतिबद्धता के पक्षधर हैं। यह नेतृत्व की एक दृष्टि है जो वर्तमान जरूरतों के साथ पूरी तरह से फिट बैठता है, जहां कर्मचारियों की भागीदारी और उनकी क्षमता विकसित करने की आवश्यकता बढ़ रही है.
परिवर्तनकारी नेता परस्पर संपर्क स्थान उत्पन्न करते हैं जिसमें प्रतिभागियों की रचनात्मकता और प्रतिभा संगठन के लाभ के लिए कम हो सकती है, और आज के संगठनात्मक वातावरण में इसकी महान प्रभावशीलता के बावजूद, कुछ गुणवत्ता प्रशिक्षण हैं जो स्पेन में पढ़ाए जाते हैं.
मैड्रिड में आयोजित होने वाले परिवर्तनकारी नेतृत्व के कुछ पाठ्यक्रमों में से एक IE बिजनेस स्कूल है, जिसका उद्देश्य प्रबंधकों और प्रबंधकों को सर्वोत्तम उपकरण प्रदान करना है ताकि वे अपने पर्यावरण के परिवर्तन को प्रभावी ढंग से प्रबंधित कर सकें।, इस प्रकार उनकी टीमों की क्षमताओं को बढ़ाता है. इसकी कीमत महंगी है, लेकिन इसकी गुणवत्ता उत्कृष्ट है.