व्यसनों के खिलाफ मदद लेने के 5 कारण

व्यसन की समस्या वाला व्यक्ति, इसके शुरुआती चरणों में, आप इसे इस तरह नहीं देख सकते। इसलिए उसे मार्गदर्शन, सामथ्र्य और मदद माँगने की आवश्यकता का एहसास नहीं होता है। आप निराशा, असहायता, भ्रम, निराशा महसूस कर सकते हैं लेकिन फिर भी बदलने के लिए मदद या इरादे के लिए कोई अनुरोध नहीं है क्योंकि समस्या या जोखिम के बारे में जागरूकता नहीं है जो यह ला सकता है.

एक बार जब व्यसनी व्यक्ति किसी समस्या के अस्तित्व की कल्पना और पहचान करने में सफल हो जाता है, और स्वीकार करता है कि उसे मदद की ज़रूरत है, तो उस हानिकारक व्यवहार को रोकने के लिए एक जटिल रिकवरी पथ शुरू करना और यात्रा करना बहुत महत्वपूर्ण है, अन्य बातों के साथ ...

आगे हम देखेंगे कि व्यसनों के पीछे खपत का क्या तर्क है, जल्द से जल्द उनसे मदद लेने के लिए क्यों अच्छा है, और कहां से शुरू करें.

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व्यसनों के खिलाफ मदद लेने के कारण

नीचे आप देख सकते हैं कि नशे की गंभीर समस्या से बाहर निकलने के लिए किसी पदार्थ की खपत की पर्याप्त वापसी क्यों आवश्यक है.

1. उपयोग बंद करो शुरुआत है

जब आप उपभोग करना बंद कर देते हैं, तो आप अपने स्वयं के संसाधनों के पुनर्सक्रियन के साथ और पदार्थों के उपभोग की आवश्यकता के बिना, दैनिक जीवन की विभिन्न स्थितियों से एक नए तरीके से गुजरना शुरू करते हैं। यह अपरिहार्य है वास्तव में विशेष उपचार में शामिल हो, जो खपत (विषहरण और विषहरण चरण) के समापन के साथ शुरू होता है और स्वस्थ रहने की आदतों के निर्माण, व्यक्तिगत विकास परियोजनाओं के विकास, दूसरों के साथ जुड़ने के तरीकों में सुधार, इंट्रा के समाधान के नए तरीके और पारस्परिक.

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2. सुरक्षा कारकों की पहचान की जाती है

व्यसनों में एक विशेष उपचार में, क्षमता और क्षमता को मजबूत करने के लिए काम किया जा रहा है. उदाहरण के लिए, निरीक्षण करना और मजबूत करना महत्वपूर्ण होगा यदि व्यक्ति में निर्णय लेने की क्षमता है, भावनाओं और आवेगों को नियंत्रित करने के लिए, आत्म-निरीक्षण (स्वयं को बेहतर और बेहतर जानने के लिए)। इसके अलावा, आत्मसम्मान में सुधार होता है, और इस व्यक्ति के साथ होने वाले रोकथाम नेटवर्क की उपस्थिति और अध्ययन और / या काम करने की प्रेरणा भी अन्य मूल्यवान सुरक्षा कारकों का गठन करती है.

इस तरह से, व्यक्ति चिकित्सा के साथ अपनी बेचैनी के बारे में ज्ञान बनाने की कोशिश करें, बाध्यकारी, दोहराए जाने वाले व्यवहारों को सीमित करने और यह समझने में सक्षम होने के लिए कि उनके संभावित अर्थ और कार्य क्या हैं.

सामान्य शब्दों में, सुरक्षा का मुख्य कारक व्यक्ति के भीतर होता है और उनकी समस्या के बारे में जागरूकता में निहित होता है और इसके परिणामस्वरूप परिवर्तन उत्पन्न करते हैं और उनके जीवन की गुणवत्ता में सुधार करते हैं.

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3. जोखिम कारक दिखाई देते हैं

यह पहचानना महत्वपूर्ण है कि जोखिम कारक और अद्वितीय कमजोरियां कौन सी हैं। यह व्यक्तिगत और सामाजिक पहलुओं पर जांच की जाती है, व्यक्तिगत और परिवार दोनों के इतिहास में खपत का पता लगाती है.

इस प्रकार, सुरक्षा कारकों के विपरीत, परिवार की ओर से समर्थन और भागीदारी की कमी, दोस्तों और संस्थानों, प्रेरणा की कमी, एनाडोनिया और उदासीनता, और विशेष रूप से, स्वास्थ्य समस्या के बारे में जागरूकता की कमी मजबूत जोखिम कारक हैं.

4. परिवर्तन होते हैं

वे अनुभवी हैं करने, सोचने और महसूस करने में संशोधन, इसलिए, कुछ संकटों का अनुभव किया जा सकता है, क्योंकि इन परिवर्तनों के विरोधाभास या विचित्रता की भावना उत्पन्न होती है, जब स्वयं के संसाधनों को लागू करते हैं जो उपभोग के समय में गति में सेट किए गए नए और बहुत अलग होते हैं। इसलिए, इन महत्वपूर्ण क्षणों को इस चरण के लिए उचित और अंतर्निहित माना जा सकता है और यहां तक ​​कि अपेक्षित और आवश्यक भी.

शायद इससे पहले कि किसी पदार्थ का सेवन, क्रोध, उदासी, अकेलापन, भय, शर्म, नपुंसकता, (दैनिक जीवन की अन्य भावनाओं, भावनाओं और समस्याओं के बीच) से बचने या शांत करने के लिए एक आम बात थी, एक तरह से बाहर, आश्रय या समर्थन के रूप में व्याख्या करना। के लिए एक असहनीय स्थिति से बचना या भूल जाना.

5. नए संसाधन बनाए गए हैं

एक उपचार के दौरान, दर्दनाक संवेदनाओं या संघर्षों का सामना करने में, नए संसाधनों का निर्माण और कार्यान्वयन किया जाता है, जो कि उपचार के बाद भी विकसित और मजबूत होते रहने की उम्मीद है.

एक उदाहरण शब्द के माध्यम से संघर्ष का संकल्प है, शायद एक उपभोक्ता स्थिति में कुछ अकल्पनीय है, जहां अधिनियम (आमतौर पर हिंसक, तीसरे पक्ष के लिए और / या अपने आप की ओर) ने शब्द को बदल दिया.

अन्य उदाहरण हैं: स्वास्थ्य और शरीर की देखभाल की आदतों को शामिल करना, जैसे कि स्वस्थ भोजन और शारीरिक गतिविधि, सुनने और परिवार के संवाद को बढ़ावा देना, उन शब्दों में डालना जो पहले चुप और बीमार थे, उपक्रम, ट्रेन और विकास चाहते थे स्व-देखभाल प्रथाओं के साथ स्टाफ.