दूसरों को अच्छी तरह से गिरने के लिए 6 मनोवैज्ञानिक कुंजी

ऑस्कर वाइल्ड ने एक बार कहा था कि "एक अच्छा पहला प्रभाव बनाने का दूसरा मौका नहीं है" और वह गलत नहीं था। और यह है कि यह दूसरों के लिए अच्छी तरह से गिरने के लिए एक तेज़ नज़र के साथ शुरू होता है, और हमारे बेहोश वाक्य को निर्देशित करता है.

कैसे दूसरों को खुश करने के लिए एक अच्छा प्रभाव बनाने के लिए?

येल विश्वविद्यालय के सामाजिक मनोवैज्ञानिक जॉन बरघ ने अपने शोध में निष्कर्ष निकाला कि हमारे मस्तिष्क को केवल पहली छाप बनाने के लिए एक सेकंड के दो दसवें हिस्से की आवश्यकता होती है। बाद में जानकारी को बढ़ाया गया और न्यूरोइमेजिंग तकनीकों के लिए धन्यवाद दिया गया, जिसमें यह दिखाया गया था कि यह पहली छाप लिम्बिक सिस्टम से आती है, जो कि भावनात्मक प्रबंधन के लिए मस्तिष्क प्रणाली है, और अधिक विशेष रूप से, एमिग्डाला.

इस छोटी प्रक्रिया में हम लोगों को सजा देते हैं: यदि उन्होंने हम पर अच्छा प्रभाव डाला है, तो हमारे लिए उनके साथ संबंध स्थापित करने के लिए पूर्वनिर्धारित होना आसान होगा। यदि उन्होंने हमें बुरा प्रभाव डाला है ... तो उनके पास यह अधिक जटिल होगा.

कुंजी पहली छाप में है

वास्तव में, एलछापों के गठन की प्रक्रिया में शामिल होने से एक तर्कसंगतता दूर है और यह एक भावनात्मक और बेहोश प्रक्रिया का अधिक है। इसलिए, गठन की गति, भावना और परिवर्तन का प्रतिरोध सामाजिक प्रभाव की मूलभूत विशेषताओं का गठन करता है, जो कुछ लोगों के लिए हमारी सहानुभूति की उत्पत्ति है।.

इस तेज़ी और अंतर्ज्ञान के साथ, हमें हर बार अलग-अलग वातावरण में नए लोगों से मिलने के लिए वर्गीकृत किया जाता है, जिसमें हम दिन-प्रतिदिन के आधार पर रहते हैं। क्या आप आमतौर पर अजनबियों को अच्छी तरह या बुरी तरह से पसंद करते हैं? इस सवाल का जवाब उन लोगों की आलोचनात्मक और तर्कसंगत सोच में नहीं है जिन्हें आप पहली बार जानते हैं, लेकिन अंदर बेहोश तंत्र हम आगे बताएंगे.

अधिक जानकारी: "10 युक्तियाँ एक अच्छा पहला प्रभाव देने के लिए"

पहले छापों से जुड़े विचारों के तंत्र की खोज

छाप सामाजिक संपर्क से निकलती है और व्यक्ति के साथ पहले संपर्क से शुरू होती है. इस पहले संपर्क में, एक मूल्यांकन होता है, जिसमें अवलोकन योग्य जानकारी के आधार पर, हम अप्राप्य लक्षणों का अनुमान लगाते हैं। यह मूल्यांकन भविष्य के अंतःक्रियाओं और विषयों के बीच संबंध को निर्धारित करेगा.

जब एक भावनात्मक और सहज तरीके से किया जाता है, तो वैश्विक प्रभाव जो हम अन्य लोगों के रूप में होते हैं, उन पर व्यक्तिगत व्यक्तिगत निर्माण और रूढ़ियों का प्रभुत्व होता है। अनुसंधान इंगित करता है कि अन्य लोगों के छापों को बनाने के द्वारा हम घटकों पर विचार करते हैं और फिर उन्हें जटिल तरीकों से औसत करते हैं, या कि कुछ घटक अन्य सभी घटकों की व्याख्या और अर्थ को प्रभावित कर सकते हैं और परिणामी छाप पर हावी हो सकते हैं. हम व्यक्तियों को उनके लक्षणों के संदर्भ में याद करते हैं, लेकिन उनके व्यवहार और उपस्थिति के संदर्भ में भी। उन्हें व्यक्तियों के रूप में संग्रहीत किया जा सकता है: पैको, मारिया, एंटोनियो; या सामाजिक श्रेणी के सदस्यों के रूप में: द इंडी, हिपस्टर, एथलीट, आदि। हममें से कुछ बेहतर हैं, और कई बदतर हैं, कई चर के अनुसार जो हमारे विश्वासों, पूर्वाग्रहों और वरीयताओं के साथ बातचीत करते हैं.

धारणा तब होती है जब विचारक उस सूचना को "व्यवस्थित" करता है जिसे वह कथित व्यक्ति से प्राप्त करता है। प्रक्रिया का परिणाम माना जाता है कि व्यक्ति की एक वैश्विक, सुसंगत छवि है: पहली छाप। पहली छाप से हम तय करते हैं कि हम कैसा महसूस करते हैं और हम एक व्यक्ति के बारे में क्या करेंगे; हम इसे पसंद करेंगे या नहीं। यदि पहली धारणा नकारात्मक है, तो सबसे अधिक संभावना है कि हम उस व्यक्ति से संबंधित होने की कोशिश नहीं करते हैं। पहली छाप ने हमें वह सब कुछ बता दिया जो हम जानना चाहते थे और चूँकि यह मस्तिष्क की संरचना की सक्रियता पर आधारित नहीं है, इसलिए यह परिवर्तन के लिए बहुत प्रतिरोधी है।.

छापों में शामिल मामले

जैसा कि हमने पहले कहा, छापों में उनकी तर्कसंगतता की कमी और उनके प्रशिक्षण की संक्षिप्तता की विशेषता है, जिसका अर्थ है कि उनके रास्ते में अनुमानी रास्ते और संज्ञानात्मक पूर्वाग्रह बहुत महत्वपूर्ण हैं.

वे यह समझाने में एक आवश्यक भूमिका निभाते हैं कि कोई हमें क्यों पसंद करता है, या बुरी तरह से, बिना यह जाने कि वह ऐसा क्यों है.

1. अवधारणात्मक उच्चारण

इसमें अपने समूह के अनुसार लोगों का मूल्यांकन शामिल है। मूल्यांकन उन योजनाओं और पहचान श्रेणियों पर निर्भर करेगा जो पर्यवेक्षक के पास हैं। यदि संबंधित समूह जिसे हम व्यक्ति को विशेषता देते हैं, हमारे लिए उच्च मूल्य है, तो मूल्यांकन सकारात्मक होगा.

दूसरी ओर, अगर हम उसे एक ऐसे समूह में रखते हैं, जिसके साथ हमारा नकारात्मक रवैया है, तो हमारी पहली धारणा निर्णायक होगी. यह पूर्वाग्रह का परिणाम है प्रतिनिधित्ववादी अनुमानी

2. हेलो प्रभाव

यह मानवीय धारणा का एक निरंतर पूर्वाग्रह है, जिसमें लोगों को एक उत्कृष्ट विशेषता, सकारात्मक या नकारात्मक से मूल्य निर्धारण में शामिल किया जाता है, और उन विशेषताओं के प्रति पहली धारणा को सामान्यीकृत करता है जो व्यक्ति प्रस्तुत नहीं कर सकता है, यह कहना है, सकारात्मक विशेषताओं को दूसरों को समान रूप से सकारात्मक रूप से जोड़ें. हम एक या दो सकारात्मक विशेषताओं को लेते हैं और केवल इसके लिए, दूसरों को समान रूप से सकारात्मक या इसके विपरीत माना जाता है। उदाहरण के लिए, Ipad के रूप में इस तरह के एक महान और अभिनव उत्पाद होने के लिए, प्रत्येक उत्पाद जिसे हम Apple से देखते हैं हम मानते हैं कि अच्छा और अभिनव है.

सकारात्मक लक्षण एक एकल उत्पाद के लिए एक ब्रांड के लिए सामान्यीकृत हैं जिसमें एक उत्कृष्ट विशेषता है. वही आकर्षक लोगों के लिए जाता है। सुंदर होने के एकमात्र अवलोकनीय तथ्य के कारण, उन्हें बुद्धिमत्ता, स्वास्थ्य और आर्थिक कल्याण की विशेषताओं का श्रेय दिया जाता है, जिनके पास हमारे पास कोई सबूत नहीं है, लेकिन यह पूर्वाग्रह हमें बताता है कि सुंदर अच्छा है, स्वस्थ है, पैसा है और प्रभावशाली है.

3. मात्र प्रदर्शन का प्रभाव

किसी विषय को उत्तेजना के लिए बार-बार उजागर करना सकारात्मक दृष्टिकोण को बढ़ाने के लिए एक पर्याप्त स्थिति है इस उत्तेजना की ओर। इससे उन लोगों या चीजों का सकारात्मक मूल्यांकन होता है जो परिचित हैं कि उनमें कोई नकारात्मक भावना या पूर्वाग्रह नहीं जुड़ा है.

उदाहरण के लिए, हम उस विशिष्ट गीत को याद कर सकते हैं जो आपको पहले पसंद नहीं है, लेकिन फिर प्रत्येक शो के साथ आप इसे अधिक पसंद करते हैं.

4. अवधारणात्मक रक्षा

यह उत्तेजनाओं या धमकी देने वाली जानकारी की देरी से मान्यता पर आधारित है, वह है, जो मैं देखना नहीं चाहता। सुप्रसिद्ध वाक्यांश "प्यार अंधा होता है" इस पूर्वाग्रह द्वारा समझाया गया है। जब कोई हमें सबसे पहले पसंद करता है या हम उनके साथ प्यार करते हैं, तो हम शायद ही कभी उन कमियों को देख सकें जो हमारे पास हैं, जबकि हमारे दोस्तों और परिवार के बाकी लोगों के लिए वे स्पष्ट हैं.

5. बोधगम्य अंतर्दृष्टि

उत्तेजनाओं और सूचनाओं की तीव्र पहचान जो हमारे हितों को लाभ पहुंचा सकती है. यदि हम किसी ऐसे व्यक्ति को जानते हैं जो हमारे समान खेल का अभ्यास करता है, जो हमारी पसंदीदा श्रृंखला का प्रशंसक है, उसकी पढ़ाई या कोई अन्य समानता है, तो वह दूसरों के बीच में खड़ा होगा जब हम उसे गलियारों में मिलेंगे।.

6. मनोदशा

इस समय हमारे पास मौजूद मन की स्थिति हमेशा हमारे द्वारा किए गए छापों को प्रभावित करती है. हम किसी को अद्भुत जान सकते हैं, लेकिन अगर उस समय हम बहुत क्रोधित या दुखी होते हैं, तो आत्मीयता के नियम हमें बताते हैं कि हम उस नकारात्मक व्यक्ति का आभास करेंगे.

अच्छी तरह से गिरना आपके हाथ में है यदि आप पहले छापों की कुंजी जानते हैं

मैं आपको एक अचूक प्रणाली के बारे में बताना चाहूंगा ताकि इन पूर्वाग्रहों में न पड़ें और इस प्रकार किसी के लिए एक धारणा बनाऊं कि वह वास्तव में क्या है, और यह नहीं कि मनुष्य क्या करने में सक्षम है। 1 सोच प्रणाली सक्रिय है.

मगर, हम सभी मानव हैं और इन पूर्वाग्रहों का शिकार मानवीय स्थिति से अधिक या कम सीमा तक करते हैं. इसलिए पहले छापों के लिए, सबसे अच्छा मारक इन जीवों के अस्तित्व को जानना है और यह जानना है कि उनमें से कौन हमारी पहली छाप पर काम कर रहा है। दूसरी ओर, आप एक अच्छा प्रभाव बनाने के लिए इन पक्षपात को अपने पक्ष में उपयोग कर सकते हैं। यदि आप उस व्यक्ति के हितों और स्वाद को जानते हैं जिसे आप एक अच्छा प्रभाव बनाना चाहते हैं, तो प्रभामंडल प्रभाव और अवधारणात्मक उच्चारण, दूसरों के बीच, आपके पक्ष में कार्य कर सकते हैं.

आखिरकार, याद रखें कि जब पहला इंप्रेशन पैदा करने की बात आती है तो कोई दूसरा चांस नहीं होता है.