25 माचो सवाल है कि हम सभी से बचना चाहिए
हम एक ऐसे समाज में रहते हैं, जिसमें उत्तरोत्तर लिंगों के बीच समानता स्थापित की जाती है. महिला एक असहाय व्यक्ति, अज्ञानी, मुस्कुराती हुई और असहाय होने से बची हुई है, जिसे बच्चों की देखभाल करने और घर में रखने के लिए समर्पित किया जाना चाहिए और खुद को एक समान व्यक्ति के रूप में स्थापित करने के लिए और उसी अधिकार और संभावनाओं के साथ पुरुष के रूप में.
हालांकि, इस तथ्य के बावजूद कि हमारा समाज इस तरह की समानता के पक्ष में बहुत आगे बढ़ चुका है, एक तरह से सोच का टुकड़ा है कि महिलाओं को हीन माना जाता है या उनके प्रदर्शन में एक कॉस्मेटिक तक सीमित है या यौन प्रदर्शन अभी भी देखा जा सकता है। यह काम या शिक्षाविदों, या विज्ञापन की दुनिया जैसे क्षेत्रों में दिखाई देता है.
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इस लेख के दौरान हम आपको प्रस्तुत करते हैं 25 माचो प्रश्न जो भूमिकाओं की दृढ़ता और पारंपरिक रूप से दी गई स्थिति के लिए पुष्टि कर सकते हैं महिला लिंग के लिए.
पच्चीस माचो सवाल
यद्यपि आज हमारे समाज में महिलाओं पर पुरुषों के वर्चस्व का बचाव करने वाले चरमपंथी पदों को प्राप्त करना अधिक कठिन है, हमारे दिनों में कुछ पूर्वाग्रह और पारंपरिक लिंग रूढ़िवादिता अभी भी विभिन्न प्रश्नों में दिखाई दे रही है.
कभी-कभी सेक्सिज्म स्वयं स्पष्ट होता है, जबकि अन्य में यह अधिक प्रच्छन्न हो सकता है और यहां तक कि बेहोश भी हो सकता है. यह संभव है कि कुछ प्रश्न कुछ संदर्भों में केवल चौका देने वाले हों। निम्नलिखित प्रश्न इसका एक नमूना हैं.
1. क्या आप महीने के उन दिनों में हैं?
परंपरागत रूप से, महिलाओं को भावनात्मक, प्रसन्न और एक मनोदशा के साथ माना जाता है जो विस्फोटक हो सकता है, खासकर मासिक धर्म के दौरान। जब एक महिला गुस्से में या परेशान होती है, तो कई लोग यह मानते हैं कि यह मासिक धर्म के कारण है और अन्य कारकों के अस्तित्व में नहीं है.
2. क्या आपने अपने परिवार को समर्पित करने के लिए अपने करियर को छोड़ने के बारे में सोचा है??
यह सवाल महिलाओं के साथ नौकरी के साक्षात्कार में आम है. इसी तरह, यह माना जाता है कि महिलाओं के लिए काम एक अस्थायी शौक है.
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3. क्या आप कभी अपनी नौकरी पाने के लिए किसी के साथ सोए हैं??
जब एक महिला सामाजिक स्थिति और कार्यस्थल में चढ़ने का प्रबंधन करती है, कई मामलों में, उनकी योग्यता, योग्यता और उनके द्वारा किए गए प्रयास को नजरअंदाज कर दिया जाता है। और पदोन्नति की योग्यता को एक आसान संसाधन के रूप में सेक्स के उपयोग के लिए जिम्मेदार ठहराया जाता है.
4. क्या आप अपने बच्चे को काम करते समय किसी अजनबी के हाथों छोड़ने के लिए दोषी महसूस नहीं करेंगे??
एक पेशेवर जीवन के लिए महिलाओं को दोष देने का एक तरीका और घर के बच्चों की देखभाल करने वाले के रूप में महिला के लिंग स्टीरियोटाइप को लम्बा करने के लिए.
5. क्या आप अपने पति को रख सकती हैं??
हालांकि वर्तमान में ऐसा अक्सर नहीं होता है, यह अक्सर होता है कि तकनीकी विवरण प्रस्तुत करते समय या जब यह आर्थिक पहलुओं पर रिपोर्टिंग करने या बिजली या गैस जैसी सेवाओं को अनुबंधित करने की बात करता है, तो व्यक्ति की पहचान प्रभारी व्यक्ति के रूप में की जाती है, अनदेखी औरत को.
6. क्या युवती भी शराब चाहती होगी??
जब आप आत्माओं के लिए पूछते हैं, तो आमतौर पर यह माना जाता है कि उन्हें आदमी द्वारा आदेश दिया गया है और उसकी सेवा की है, और बाद में महिला को वह करना चाहती है।.
7. आप अपनी उम्र में इतने युवा बने रहने के लिए क्या करते हैं??
शारीरिक आकर्षण महिला सेक्स के लिए जिम्मेदार एक तत्व है. यह आमतौर पर माना जाता है कि परिपक्व महिलाएं झुर्रियों के बिना एक युवा उपस्थिति बनाए रखती हैं, और यदि वे इसे हासिल नहीं करते हैं, तो उन्हें आमतौर पर कम आकर्षक और दिलचस्प माना जाता है, और यहां तक कि कम सामाजिक रूप से मूल्यवान भी। यह पुरुषों के साथ उसी हद तक नहीं होता है, जिसे और भी अधिक आकर्षक माना जा सकता है.
8. क्या आप काम करने के लिए मिनीस्कर्ट के साथ आने को तैयार हैं?
कई प्रकार के व्यवसाय में, कर्मचारियों को उन तरीकों से कपड़े पहनने की आवश्यकता होती है जो उनकी विशेषताओं का अर्थ है, पुरुषों को आकर्षित करने के दावे के रूप में उनका उपयोग करना.
9. क्या आपके पास बच्चे हैं या आप उन्हें करने की योजना बना रहे हैं??
नौकरी के साक्षात्कार में एक सामान्य सवाल और जो अक्सर भेदभाव का कारण बन सकता है और उम्मीदवार का बहिष्कार। यह आमतौर पर है क्योंकि कंपनी मानती है कि ऐसी संभावना है कि महिला अपने परिवार के नाभिक पर ध्यान केंद्रित कर सकती है और अपने काम की उपेक्षा कर सकती है, साथ ही मातृत्व अवकाश भी ले सकती है।.
10. क्या यह है कि एक महिला / महिला कैसे व्यवहार करती है??
कुछ क्षेत्रों और संस्कृतियों में, जो एक महिला चरित्र, प्रतिस्पर्धा, सहजता, बुद्धिमत्ता, कामुकता को प्रकट करती है या मनुष्य द्वारा स्थापित उस से अलग होती है जिसे उसके लिए अयोग्य और अयोग्य माना जाता है.
11. एक महिला ड्राइविंग? मुझे बेहतर तरीके से दूसरी टैक्सी मिल गई
"पहिया पर महिला, लगातार खतरे" जैसे वाक्यांश या बातें सुनना आम है. पहले आबादी का हिस्सा माना जाता था कि महिलाओं के पास ड्राइविंग क्षमता अच्छी नहीं है, ऐसा विश्वास जो एक स्टीरियोटाइप के रूप में हमेशा के लिए खत्म हो गया है.
12. यह कैसा लगता है ... ?
अपने स्वयं के गुणों द्वारा महान प्रसिद्धि और महत्व की कई महिलाएं जो मेल खाती हैं या ज्ञात पुरुषों के रिश्तेदारों ने अक्सर देखा है कि उन्हें "उनके" या "परिवार के सदस्य" के रूप में प्रस्तुत किया जाता है, उनके योगदान की अनदेखी करते हुए.
13. क्या आपके पति घर के कामों में आपकी मदद करते हैं?
यह सवाल इस मायने में गलत है कि यह माना जाता है कि घरेलू काम एक महिला की चीज है और आदमी उनके साथ बहुत मदद करता है, यह विचार करने के बजाय कि घर दोनों का है और इसलिए समान रूप से कार्यों को साझा करना चाहिए। यह एक और दूसरे की मदद करने की बात नहीं है, बल्कि इस तथ्य की है कि दोनों सहयोग करते हैं.
14. क्या आप बच्चे नहीं चाहते हैं? खाली महसूस करने की चिंता न करें?
महिलाओं के लिए मुख्य भूमिका जो माँ की है. जो महिलाएं बच्चे पैदा नहीं करने का निर्णय लेती हैं, वे अक्सर यह जानती हैं कि उनका वातावरण मानता है कि यदि वे उस भूमिका को पूरा नहीं करती हैं तो वे पूरी तरह महसूस नहीं करेंगी.
15. आप उस समय अकेले बाहर जाने के बारे में कैसे सोचते हैं??
एक नाजुक और कमजोर प्राणी के रूप में महिला की छवि अभी भी इस तरह की टिप्पणियों में जीवित रहती है, जिससे कुछ मामलों में उन्हें देर रात तक छोड़ने से रोका जाता है जब तक कि वे एक आदमी के साथ न हों.
16. आपको कैसे लगता है कि आपका बॉस एक महिला है?
माचिसोमा का एक और प्रभाव उच्च स्थानों में महिलाओं की अपेक्षाकृत कम उपस्थिति है. सामान्य तौर पर, कंपनियों के पदानुक्रम में उच्च पदों पर पुरुषों द्वारा कब्जा कर लिया गया है, और कुछ पुराने सोच वाले कार्यकर्ता अजीब या यहां तक कि एक महिला के आदेश के तहत काम करने से इनकार कर सकते हैं।.
17. क्या आप अपने पति का नाम अपनाएंगी??
हालांकि आज यह गिरावट में एक परंपरा है और हमारे क्षेत्र में लागू नहीं होती है, संयुक्त राज्य अमेरिका जैसे कुछ देशों में पुरुष के उपनाम को अपनाने की परंपरा अभी भी संरक्षित है शादी के बाद, मूल की अनदेखी.
18. क्या आप लंबे समय तक रहने के लिए ग्राहकों के साथ फ़्लर्ट करेंगे??
ग्राहकों को लुभाना एक ऐसी चीज है जो अक्सर उन महिलाओं से पूछी जाती है जो अधिक खरीदने या उपभोग करने के लिए जनता का सामना करने के लिए व्यायाम करती हैं.
19. आप अपने व्यक्तिगत या काम के जीवन को कैसे समेटते हैं??
यह वाक्यांश सेक्सिस्ट या सेक्सिस्ट नहीं है। हालांकि, यह देखा जा सकता है कि यदि व्यक्ति का साक्षात्कार किया जा रहा है तो वह एक महिला होने के लिए इसका अधिक उपयोग करने की प्रवृत्ति है.
20. एक घर का मालिकाना भुगतान नौकरी के रूप में पुरस्कृत करना है?
इस साल सेंटर फॉर पब्लिक स्टडीज के सर्वे से संबंधित सवाल यह है कि महिलाओं की मुख्य भूमिका गृहिणी की है.
21. क्या आपको नहीं लगता कि आप बहुत ज्यादा खा रहे हैं? आप मोटे होने जा रहे हैं
हालांकि आज भी पुरुषों के साथ पारंपरिक रूप से कुछ ऐसा ही होता है यह ऐसी महिलाएं हैं, जिन्होंने एक छवि को बनाए रखने के लिए सबसे बड़ा दबाव प्राप्त किया है जो सौंदर्य की रूढ़ियों को पूरा करती है. इसका कारण यह है कि आहार विकार जैसे एनोरेक्सिया और बुलिमिया उत्पन्न हुए हैं और विस्तारित हुए हैं.
22. आप उस तरह के कपड़े क्यों पहनते हैं अगर आप नहीं चाहते कि वे आपकी ओर देखें?
एक ठेठ सवाल आज भी। यह उन स्थितियों के लिए विशिष्ट है, जिनमें महिला के प्रति एक अवांछित यौन दृष्टिकोण है या यहां तक कि बलात्कार के मामलों में भी. पीड़ित को उस स्थिति के लिए दोषी ठहराया जाता है जब विचार किया जाता है कि उसके कपड़े या व्यवहार उकसावे की कार्रवाई है जो उसे यौन उत्पीड़न के योग्य बनाता है.
23. क्या आपके पति की परवाह नहीं है कि आप उनसे ज्यादा कमाते हैं??
मजदूरी का अंतर उन पहलुओं में से एक है जिसमें लिंग भेद का पता लगाया जाता है। इसके अलावा, एक प्रवृत्ति है कि जब एक आदमी अपनी पत्नी की तुलना में कम कमाता है, तो उसे अक्षम या अक्षम माना जाता है। दूसरी ओर, यह है कि यह वह महिला है जो कम कमाती है या जिसमें पारिश्रमिक नहीं है वह इतनी बुरी नहीं है.
24. बच्चे के जन्म के बाद क्या आप काम करेंगे??
गर्भवती महिलाओं से इस पहलू के बारे में पूछताछ की जा सकती है। यह माना जाता है कि यदि बच्चा पैदा होता है, तो यह तथ्य उसे पूरी तरह से खुद को समर्पित करने के लिए अपने काम को छोड़ देगा.
25. और एक महिला को इस बारे में क्या पता चलेगा?
यह प्रश्न इस धारणा को दर्शाता है कि महिलाओं में किसी विशिष्ट विषय पर समाधान के साथ प्रतिबिंबित या आने की क्षमता नहीं है क्योंकि वे ऐसा कर रहे हैं.